按照华鲁控股集团党委要求和安排，2月24日，集团领导班子专题民主生活会在公司910会议室召开。公司党委委员、领导班子成员共12人参加，华鲁控股集团党委副书记、董事丁振波和助理总经理、纪检监察室主任赵斌出席会议，集团党委书记、董事长张代铭主持了此次民主生活会。
为开好这次民主生活会，在前期公司领导和一线班组长恳谈会听取职工代表意见之后，公司各位领导、党委委员又分别深入基层广泛地听取党员、群众的意见建议；班子成员之间开展了谈心活动，沟通思想，交换意见。在此基础上，认真撰写了对照检查材料，进行了充分的会前准备。
会议从上午九点开始,一直到晚上7点结束。会上，领导班子及班子成员进行了认真的对照检查，重点检查了上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况，2016年度领导班子考察反馈问题整改情况，集团2016年度党建检查反馈问题整改情况，以及华鲁控股集团党委书记、董事长程广辉同志在各公司党委书记抓基层党建述职评议会上点评问题的整改情况，国资委综合绩效评价反馈问题的整改情况，深入剖析了问题和不足，查找了原因，确定了今后的努力方向和改进措施。班子成员间坦诚相见，直面问题，开展了认真的批评与自我批评。
张代铭对会议召开情况进行了总结。张代铭说，参会每位同志的分析到位，都做了很好的对照检查，并以对企业、对同志负责的态度对其他同志提出了很好的批评意见和建议。大家要认真对待，有则改之、无则加勉，其他同志也要对照提高。时间关系，未尽的批评意见再找合适机会进行，多种方式进行交流。检验民主生活会的效果，还要看会后的精神面貌，要有新气象，要看能否顺利完成预算指标。2017年公司开局良好，1月份集团销售收入和利润大幅增长，公司独家产品介宁和保畅又进入2017年国家医保目录，极大鼓舞了公司广大干部职工的士气，班子成员一定要团结实干，乘势而上，再创佳绩。
丁振波做了重要讲话。他认为，新华集团这次专题民主生活会准备充分，主题突出，整改方向明确，达到了预期目的，是一次质量非常高的会议，开的很好，看得出来会前下了很大功夫。个人剖析非常深刻，查摆问题触及思想深处，很有勇气。对个人有清醒认识，相互批评很有分量，查找原因深刻，整改措施务实，体现了新华班子政治意识、责任意识强，态度非常认真。每个成员都对新华充满感情，对事业忠心耿耿，在成绩面前更有危机意识、忧患意识，难能可贵。
丁振波还就为什么开民主生活会、开成什么样的民主生活会、国企党建为什抓和怎样抓好、现阶段国企党建的注意事项等，和大家做了深入交流。他要求新华领导班子要有担当、有拼劲、有信心，要带领公司抓住机遇快速发展。
最后，丁振波代表华鲁控股集团党委讲了两个方面的问题。一是对深入学习贯彻党的十八届六中全会精神和中央部署，省委、集团党委要求的意见。二是对新华的发展，尤其是创新工作、人才队伍及后备梯队建设和党建工作提出了新的希望和要求。 （政宣）
